Relatório das ações do projeto da oficina de capacitação de gestores públicos e agentes
sociais.
Dia: 07/10/2015
Local: Escola Municipal Pedro Xavier Teixeira
Horário: 18h às 22h
Endereço: Rua CD-28
Q. F nº 663, Conj. Cachoeira Dourada, Goiânia-GO
Nº de participantes: 35 pessoas
Registro do Evento:
Foi realizada oficina em prol da promoção da
equidade racial, no dia 07/10/2015 das 18h ás 22h na Instituição de Ensino Escola
Municipal Pedro Xavier Teixeira, com 35 discentes da Educação de Jovens
e Adultos. Ministraram a oficina representando a ONG Mulheres Negras Dandara no
Cerrado a Fábia Cristiani Marçal Albino (pedagoga); Marcos Dantas de Souza
(psicólogo) Equipe de capacitação.
A oficina se
deu em 5 momentos, no primeiro houve apresentação do cronograma da oficina e
das oficineiras (os); o segundo houve a apresentação da ONG e a explicação de
como e da importância em preencher a “Ficha de Inscrição” e a “Lista de Chamada”;
O
terceiro momento foi realizada dinâmica de socialização com as (os) discentes
onde através da percepção das características fenotípicas do próprio corpo
houve a intersecção com a necessidade em reconhecer e respeitar as diferenças
Marcos
Dantas faz a exposição do tema e abre o dialogo com os participantes.
O
quarto momento ocorreu de forma expositiva e dialogada onde contextualizou-se a
dimensão político-cultural da Diáspora Africana no Brasil, as iniquidades
raciais, o racismo e o racismo institucionalizado nas práticas e concepções no
cotidiano da sociedade brasileira;
O quinto momento
foi aberto para questionamentos e para findar foi entregue o material
educativo.
Racismo:
É uma ideologia que prega a
superioridade de uma raça sobre a outra. Atribuindo um significado social a
determinados padrões de diversidades fenotípicas e/ou genéticas e que imputa,
ao grupo “desviantes”, características negativas que justificam o tratamento
desigual.
Discriminação
Distinção, exclusão,
restrição ou preferência baseada em raça, cor, descendência ou origem nacional
ou étnica que tenha por objeto ou resultado anular ou restringir o
reconhecimento, gozo ou exercício em um mesmo plano (em igualdade de condições)
de direitos humanos e liberdades fundamentais nos campos político, econômico,
social, cultural ou em qualquer outro campo da vida pública.
Superar
o racismo e as desigualdades sociais
·
Implementar um conjunto de legislação, de
medidas judiciais e de políticas públicas que parte desde o aperfeiçoamento
daquelas de caráter universal, até iniciativas especiais que visam superar as
iniquidades;
·
Mudança da imagem e da representação social
dos negros e negras, especialmente nos meios de comunicação;
·
Fortalecimento do debate sobre as relações
raciais como termômetro para a qualidade
da democracia brasileira
Promoção da Equidade Racial
·
Constituição
Federal
·
Declaração
Universal de Direitos Humanos
·
Lei nº 9.394, de 20
de dezembro de 1996 –
·
Estabelece as
diretrizes e bases da educação nacional
SEPPIR
·
Lei 10.639/03, ensino da cultura e história
africana e afro-brasileira na educação básica;
·
Lei 12.288, de 20 de julho de 2010, “Estatuto
da Igualdade Racial”;
·
PNSIPN (2010).
Marcos Dantas exibe a apresentação em data show mostrando os esteriótipos racistas e suas consequências.
Desafios para a Promoção da Igualdade Racial
·
Reconhecer o racismo?!
·
Promoção da igualdade racial no ambiente
institucional
·
Educação anti-racista
·
Intersetorialidade
·
Singularidades étnico-racial
·
Valorização e preservação do patrimônio
cultural afro-brasileiro
·
Musicalidade
·
Corporeidade
·
Religiosidade
·
Culinária
Desconstrução
do “mito da democracia racial”
·
Segregação racial
·
Transversalidade
·
Ações contínuas
·
Qualificação
·
Fortalecimento das políticas
·
Empoderamento
·
Papel social
Ação Afirmativa
Exibição do Filme “Diz Aí”
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